Protocolo PREXOR — Evaluación y Control de Ruido Ocupacional
Evaluamos la exposición a ruido en tu empresa mediante dosimetría personal calibrada y elaboramos el informe técnico PREXOR conforme al DS 594 del MINSAL. Prevenimos la principal enfermedad profesional de Chile: la hipoacusia laboral.
¿Qué incluye el servicio PREXOR?
El servicio de evaluación PREXOR incluye todas las etapas del protocolo: desde la identificación de puestos expuestos hasta la entrega del informe técnico con medidas de control y seguimiento de la vigilancia médica.
Límites de exposición a ruido — DS 594
| Nivel dB(A) | Duración máx. diaria |
|---|---|
| 85 dB(A) | 8 horas |
| 88 dB(A) | 4 horas |
| 91 dB(A) | 2 horas |
| 94 dB(A) | 1 hora |
| 97 dB(A) | 30 min |
| 100 dB(A) | 15 min |
| ≥115 dB(A) | Prohibido sin EPP |
Fuente: DS 594 del MINSAL, Tabla 1.
Preguntas frecuentes sobre PREXOR
¿Qué es el protocolo PREXOR?
El PREXOR (Protocolo de Exposición Ocupacional a Ruido) es el protocolo del MINSAL que establece los criterios técnicos para la evaluación, vigilancia y control de la exposición a ruido en el ambiente laboral. Su objetivo es prevenir la hipoacusia laboral, la principal enfermedad profesional en Chile.
¿Qué empresas deben aplicar el protocolo PREXOR?
Deben aplicar el PREXOR todas las empresas que tengan puestos de trabajo con exposición a ruido. El DS 594 establece un límite de 85 dB(A) para una jornada de 8 horas. Las empresas de construcción, manufactura, minería, agroindustria y servicios de mantenimiento son los sectores más expuestos.
¿Qué incluye una evaluación PREXOR?
Una evaluación PREXOR incluye: dosimetría personal con equipo calibrado para medir la exposición de los trabajadores, análisis de frecuencias (audiometría ambiental), identificación de fuentes de ruido, evaluación del nivel de presión sonora y elaboración del informe técnico con las medidas de control recomendadas.
¿Cada cuánto tiempo hay que repetir la evaluación PREXOR?
La evaluación debe repetirse cada vez que ocurra un cambio en las fuentes de ruido, los procesos o las instalaciones. Como mínimo se recomienda una revisión anual. Los trabajadores expuestos por encima del límite deben someterse a audiometrías de vigilancia periódicas.
¿Tu empresa tiene trabajadores expuestos a ruido?
La hipoacusia laboral es irreversible. La prevención comienza con una evaluación PREXOR correcta.
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